日期:1962-10-10 作者:四川省工会办公室编《情况反映》第114期
四川省工会办公室编《情况反映》第114期西南第三建筑公司自1957年至1962年9月底止,共有退休养老职工66名,除因病死亡3名外,现有退休养老职工63名。最近,我们协同公司工会分别拜访了家住成都市区的53名退休职工。从总的情况看,这部分人尽管退休后收入减少,一部分人生活困难,但他们发扬了工人阶级的光荣传统,顾大局,识大体,在政策、法令允许的情况下,克勤克俭,战胜困难。他们说:“我们有困难,国家也有困难,自己能劳动就找点零活干,不要依赖国家救济。”如王洪清、尹心田等挑着工具走街串户,替居民修磨子和木质家具。蒋志伦、熊海山、张清海等,除种菜和搞其他付业外。还给别人带孩子,以增加收入,补贴家庭生活费用之不足,邻居常常称赞他们爱劳动、爱干净。
这次调查的情况表明,当前有一部分退休职工的生活水平,低于一般居民水平。据53户统计,家庭总收入按供养人口平均,每人每月生活费在8元以下的15户,占总户数的28%,8——10元的13户,占25%,10——12元的10户,占19%,12元以上的15户,占28%。从当前生活水平看,平均生活费在8——10元的,生活就比较困难,如遇到家属生病或意外事故,生活上的困难就更大,特别是平均生活水平在8元以下的特别困难户,吃饭问题都得不到保障,出现的问题就更多。
从初步调查的情况看,8元以下的特别困难户有以下情况:
一、卖血补贴生活,退休普工魏绍奇,全家共6口人,本人退休补助费每月15.3元。爱人做手工收入12——14元,总计月收入约28元左右,除大女儿(18岁)在当学工能维持自己生活外,其余5口人,每人每月平均生活费不到6元,由于生活困难,其第三个小孩本期停了学。其妻邓银珍(38岁),今年5——9月曾先后去卖血两次,每次抽250CC,收入32.5元)。最近又准备第三次去卖血,由于公司工会了解到上述情况后,立即补助了他们30元,才将她劝阻未去。当她谈到这些情况时,她和邻居老大娘都一齐掉泪。
二、吃野菜和拣米、拣菜、拣煤补贴生活。退休普工雷福兴,每月领取退休补助费18。16元,全家四口(最大的孩子才12岁),平均生活费用4.45元。老俩口经常割牛草、拣破烂卖,晴天一天能卖得两三角钱。但这样仍难于维持最低生活。只好贱卖衣物,将一床破被盖也卖了。现在连蔬菜也吃不起,经常沿街拣烂菜吃。居民组长反映:“这老俩口很勤快,但一年四季没有见他们吃过一顿好饭,尽吃的是菜菜老老汤汤水水的,家里没有一件象样的家具,十二岁的女儿还跟父母一床睡,夏天连蚊帐也没有一床。”又如退休老工人刁金成,全家七口(成人四口,七岁以下小孩三口),原来有三人工作,生活还可以维持,今年1月大儿媳(大儿已死)被精减,6月大孙儿因病退职,全家固定收入就只有刁的每月25.87元退休补助费,现在除大儿媳做小菜生意赚点钱补贴外,别无其他收入。因此生活十分困难,目前已花完了大孙儿的退职费,并先后出卖了两床被盖、一床蚊帐、两件大衣等。刁的爱人经常到处拣米、拣菜、拣煤来补贴生活。
三、出卖票证补贴生活。退休工人牟瑞彬,全家6口,每月退休补贴费25.87元,大女儿(18岁)在市公共汽车公司作售票员,月工资20元,按月补贴家里7——8元,共计33.87元,家中五口,平均每人6.7元,经常日食两餐,还不能维持最低生活,除借债外,还出卖糖果票、鞋票等票证补贴生活费用,其他退休工人卜清扬、赵桂卿等也有类似情况。
根据退休老职工困难面和困难程度都比较大的情况,今年以来,该公司工会曾对平均每人生活费用在8元以下的困难户,进行了补助,并帮他们找了一些生活出路和设法减轻生活负担,如有子女在公司子弟校读书的免交学费,家住公司宿舍的免交房租水电费,以及吸收或介绍他们的供养直系亲属参加工作,出卖低价引火柴,协助安排家务等。同时,政府有关部门对退休老职工中的个别特殊困难户,也曾进行过补助或安排临时工作。
对退休老职工进行困难救济,帮助他们安排好生活,使之愉快地渡过晚年,这是关系到工人阶级的前途的问题。因此,该公司工会根据平时所了解的情况,这次又从职工困难补助费中抽出400元作为退休职工的困难救济费。在调查访问中,随带现款,边调查慰问,边进行补助,使退休老工人很感动,如魏绍奇说:“党太关心我们了,只有今天的组织上才这样关心我们老工人。”但是,对退休老职工的困难救济,企业行政和工会都无此项开支,按国务院“关于工人职员退休处理的暂行规定实施细则”第二十二条的规定,应由当地民政部门按照社会救济的规定给予救济。为此,该公司工会曾专门派干部与西城区民政科联系过三次,都没有结果,答复说:“上级无指示,没有这笔预算经费”。因此,退休人员的困难救济问题,至今尚未落实。这不仅对退休工人而且对在职职工的影响都很大,已经造成不良的政治影响。如在职老工人候百战,现年已62岁,组织上动员他退休,他回去征求儿子的意见,他的儿子说:“你退休得快,就死得快,不信你试一试。”还有个别已退休的职工,又要求按退职处理(主要是能一次性地多拿点退职费)。根据以上情况,该公司工会的意见是:“今后除加强对退休老职工的管理教育外,(下缺)
来源:四川省某档案馆
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